曝咖啡品牌Seesaw疑拖欠员工工资,延交社保

11月12日,从一位Seesaw内部员工处获悉,Seesaw存在工资延后发放与分期发放问题,目前办公室的人员9月工资尚未发放,门店员工10月工资尚未发放,所有员工的社保公积金缴纳则都停滞在了6月。

11月12日,从一位Seesaw内部员工处获悉,Seesaw存在工资延后发放与分期发放问题,目前办公室的人员9月工资尚未发放,门店员工10月工资尚未发放,所有员工的社保公积金缴纳则都停滞在了6月。

据疑似内部人士分享的内部门店员工群聊截图显示,11月11日在员工索要工资后,管理者发布了一则10月工资发放通知,预计在11月12日和18日分两次结清正式员工工资,兼职员工工资在11月15日发放,该名管理者还提及到“目前公司现金流遇到了一些困难”、“希望大家体谅并携手一起共度难关一起熬过至暗时刻”。

不过,该名内部员工吐槽“通知是被逼通知,执行和通知两回事”。Seesaw的问题爆发,早有征兆。10月16日,上海市奉贤区人民法院立案执行申请人游仁信息科技(上海)有限公司申请执行服务合同纠纷一案,因Seesaw母公司上海西舍未按执行通知书指定的时间履行生效法律文书确定的给付义务,对上海西舍采取限制消费措施。

公开资料显示,10月29日,上海市奉贤区人民法院向上海西舍电子商务有限公司法人吴晓梅,即Seesaw创始人,发出限制消费令,其不得实施高消费及非生活和工作必需的消费行为。


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